社保基数和缴纳时长，有时候完全不是门槛。

　　直接落户的通道其实就摆在那儿，但很多人还在纠结要攒多久的积分。对于毕业于世界排名前50名院校的留学生，或者境外高水平大学的博士而言，只要在上海全职工作且有社保记录，就能申请。这里没有所谓的基数要求，也没有漫长的等待期，关键在于学历背景是否硬挺。

　　排名在51到100名之间的院校毕业生，处境稍微不同，但也足够宽松。他们不需要担心社保基数的高低，只需要累计缴纳6个月社保即可。

　　同样享受这个待遇的，还有那些在上海科技创新职业清单内单位工作的紧缺专业人才，比如科学、技术、工程和数学等领域的学士及以上学位持有者。这两类人群的共同点，就是摆脱了基数的束缚。

　　如果学历背景稍弱一些，比如境外非高水平大学的博士，或者国内双一流本科搭配境外硕士，情况就会发生变化。这时候，1倍社保基数成了必须跨越的线。

　　无论是国内非双一流本科配境外高水平硕士，还是境外本科加硕士的组合，甚至是国内研究生或副高职称访问学者，都需要按照这个标准，累积缴纳6个月社保。这里的“双一流”概念，已经取代了旧政策中的211大学说法，包括了985和211高校。

　　更复杂的情况出现在国内非“双一流”本科与国外非高水平大学硕士的组合上，或者是国内专科起点的各种升学路径。包括专升硕、HND国外硕士，以及非全日制国内本科配国外硕士等情形。这些申请者面临着更高的门槛：1.5倍社保基数，并且需要累积缴纳1年社保。这是一条更长的路，要求更严格的资金流水证明。

　　世界前50、前100以及高水平大学到底怎么算？

　　上海人社厅参照了四个权威榜单：英国泰晤士报高等教育排名、美国新闻与世界报道排名、QS世界大学排名，以及上海软科世界大学学术排名。只要院校进入其中任何一个榜单的对应区间，就能获得认可。这种多榜单并行的认定方式，给了申请者更多的选择空间，也避免了单一标准的局限性。

　　理清自己的学历定位，对照相应的社保要求，是准备上海留学生落户的第一步。不要盲目套用别人的经验，每个人的背景对应的路径都不一样。