2026年8月1日起，上海人才落户“一网通办”系统已全面启用。该系统覆盖了引进人才申办常住户口、持有《上海市居住证》人员申办常住户口、夫妻两地分居调沪以及留学回国人员申报常住户口等四类业务，实现了“一网通办”的全流程办理，显著简化了申报材料并提升了审核效率。

　　新系统的核心优势在于其预审制度与跨部门数据共享功能。申请人在线提交信息后，系统会自动生成个性化的材料清单，只需按清单上传电子版材料，待预审通过后再携带原件至窗口办理核验即可。这种模式大幅减少了因材料不全导致的反复跑动情况。以材料精简为例，人才引进直接落户的材料从原先的16—18项优化至最少仅需4项，留学回国人员落户的材料从22—25项精简至最少仅需5项，真正实现了“数据多跑路，人才少跑路”。

　　原系统已于2026年8月1日停止受理新业务申请。在此之前已通过原系统申报的居转户、人才引进、夫妻分居等业务，仍需按原要求准备并尽快递交材料。自2026年8月5日起，人才落户、居住证积分及外国人来华许可等业务已统一纳入嘉定区行政服务中心综合窗口办理。

　　上海人才引进落户的政策门槛不仅在于个人条件，也高度依赖于申报流程的规范性和材料准备的准确性。新系统的推行虽然简化了手续，但对单位资质、社保基数、岗位匹配度等核心资格的要求并未放松。许多申请人容易忽略的关键点包括：工作单位是否属于上海市重点机构、社保缴费基数是否连续达到相应倍数标准、岗位职责描述是否与申报方向一致。这些要素环环相扣，任何一个环节疏漏都可能导致申请受阻或延期。凡图咨询专注上海人才引进政策细节超过十年，熟悉“一网通办”系统的填报逻辑与线下审核要点，可为你提供免费初步评估，精准判断个人条件与当前政策的匹配度，帮你梳理材料清单、识别潜在退回风险，支持你高效完成合规申报。不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。