上海居住证积分达到120分，意味着你可以在子女教育、医保、居转户等方面享受相应权益。积分计算涉及年龄、学历、职称、社保、纳税等多个维度，政策细节也常有调整。每个人的工作年限、单位性质、社保基数不同，能拿到的积分项也各不相同。

　　如果你已持有《上海市居住证》并在上海工作缴纳社保满6个月，就可以开始了解积分构成。积分指标包括基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标。基础指标有年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、社保缴纳年限等；加分项包括创业人才、紧缺专业、投资纳税、社保基数、特定公共服务领域、远郊工作等；减分项则涉及提供虚假材料、行政拘留或犯罪记录等。

　　教育背景积分方面，大专学历积50分，本科学历60分，本科学士学位90分，硕士100分，博士110分。专业技术职称和技能等级最高可积140分，但以中高级职称或二级、一级技能资格申请时，最近1年内需有6个月社保基数不低于上海市上年度职工平均工资。社保缴纳年限每满1年积3分，但补缴或单位与合同不一致的月份不计入。

　　加分指标中，紧缺专业且岗位匹配可加30分；社保基数越高，加分越多，例如最近3年有24个月基数达到市平均工资3倍可积120分；在远郊重点区域工作居住，每满1年积2分，最高20分；配偶为上海户籍，结婚每满1年积4分，最高40分。减分项需特别注意，提供虚假材料每次扣150分，3年内不得申请积分。

　　积分规则是总积分等于基础指标与加分指标之和减去减分项，同一单项指标取最高分，不重复计算。总积分标准分值为120分。申请时可通过网上系统模拟估分，达标后委托单位向注册地区人才服务中心提交材料，包括居住证、申请表、劳动合同、承诺无违规违法记录等。审核周期约20个工作日，积分会随居住证签注确认，情况变化可申请调整。

　　很多人以为学历高或社保缴纳时间长就能轻松达标，却忽略了职称与岗位匹配、社保基数合理性或加分项时效的影响。这些条件环环相扣，材料细节或时间节点偏差都可能导致积分不足。凡图咨询专注上海居住证积分政策细节多年，可为你免费评估当前积分构成，判断120分达标的可能性，梳理学历认证、职称聘任、社保连续性等关键环节的合规性，识别常见退回风险，帮助你明确规划路径。

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