留学生落户上海政策对院校层次、回国时间、工作单位资质均有明确要求，且审核标准逐年细化。每个人的境外学历背景、回国时间、工作单位的情况不一样，适用的路径也就有所不同了。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的申请路径，帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因院校认定偏差、时间窗口误判或单位资质不符导致申请受阻，帮你少走弯路。

　　根据2026年现行政策，留学回国人员来沪工作申办本市常住户口，需满足核心条件：在国（境）外获得博士研究生学历学位，或在国内“211”高校获得本科学历、学士学位后赴国（境）外获得硕士研究生学历学位，或在国内非“211”高校获得本科学历、学士学位或硕士研究生学历学位后赴国（境）外排名前500名高校获得硕士研究生学历学位，或在国（境）外高水平大学获得本科学历、学士学位和硕士研究生学历学位。学历认证方面，必须提供教育部留学服务中心出具的国外学位认证书原件，以及我国驻外使（领）馆教育处（组）出具的留学回国人员证明原件。

　　工作单位要求同样关键。你的用人单位必须在上海注册，依法纳税，注册资金不低于100万元人民币，或属于上海市重点机构名单。签订的劳动合同期限至少一年，且申请时合同剩余有效期不少于6个月。社保缴纳记录需完整，通常要求在沪连续缴纳一定基数的社保，具体标准与单位类型及个人岗位匹配。如果你选择落户到留学人才市场集体户，需注意集体户名额有限且审核严格，需提前确认接收可能性。

　　材料准备环节需要细致。基础材料包括《留学回国人员安置登记表》一份（附二寸证件照）、国外学位证书复印件、户口相关证明及工作证明。如果你是进修人员，还需额外提供进修证明。家属随迁政策允许配偶和两名16岁以下子女一同落户，但需同步提交婚姻关系证明及子女出生医学证明等文件。整个流程中，材料真实性是底线，任何虚假信息都会导致申请被拒并影响未来资格。

　　很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质，这些细节实际上是环环相扣的。比如回国时间是从毕业证签发日期起算，超过2年未在上海缴纳社保可能直接影响申请资格；再比如单位是否被列入“重点机构”名录，直接关系到社保基数门槛。凡图人才咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类院校认定规则与单位资质审核逻辑，可为你免费提供初步评估，判断个人条件与当前政策的匹配可能性，帮你系统梳理材料清单、识别常见退回风险。

　　不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求？或对回国时间窗口、单位资质有疑问？联系凡图咨询顾问，免费获取一对一政策匹配度评估，了解当前最可行的申请路径。